Офис-менеджер

Glorus - производитель и поставщик товаров и услуг для рынка инженерных сетей. Команда экспертов рынка с 14-летним опытом.

Мы делаем упор на инновационные для рынка наружных инженерных систем продукты и делаем стоящие продукты востребованными.

Мы продвигаем рынок вперед и делаем работу всей отрасли эффективнее. В этом мы видими нашу миссию - развивать рынок через новые востребованные продукты, меняя жизнь людей к лучшему.

В своей работе команда Glorus придерживается нескольких принципов: мы несем ответственность за те решения и продукты, которые предлагаем. Нам важно максимально прозрачно доносить эти решения, а также их удобство для всех участников рынка.

Сейчас мы в поисках офис-менеджера. Для нас офис-менеджер - это "душа" команды и сотрудник, который может помочь с большинством вопросов по офису. Если тебе интересны ниже описанные задачи и ты хочешь стать частью позитивно настроенной и вовлеченной в жизнь компании команды - ждем твое резюме!)

Ваши основные задачи:

• прием и распределение входящих звонков и корреспонденции
• встреча гостей, клиентов и деловых партнёров в офисе (кофе, чай)
• поддержание жизнеобеспечения офиса
• обустройство офиса (закупка мебели, других товаров для жизнеобеспечения и комфорта команды)
• организация командировок сотрудников (оформление авиа и жд билетов, бронирование гостиниц)
• развитие корпоративной культуры совместно с HR отделом, помощь в организации корпоративных мероприятий
• Организация и контроль работы клининговой компании, ремонтных служб, курьеров

Наши ожидания:

• вы отлично владеете базовыми программами MS Office, оргтехникой
• у вас грамотная речь (устная и письменная)
• вы используете системный подход в работе и умеете самостоятельно (!) планировать свой день
• у вас развитое чувство эмпатии и большое желание "помогать", если кому-то потребуется ваша помощь
• абсолютная не конфликтность (в противном случае - в нашу команду не встроиться)

Мы обеспечим:

• 100% официальный доход
• стильный офис - м. Петроградская
• поддерживающая и увлеченная команда. Развитая корпоративная культура.
• нормированный график (!) - 5/2 9.00-18.00
• развитие внутри группы компаний (есть разные пути с позиции офис-менеджера в Управляющий офисом/ HR-команду / Клиентский отдел)