Наша компания растет со скоростью пять этажей в месяц, поэтому у нас всегда много открытых вакансий. Сейчас мы ищем в команду Специалиста технической поддержки
Чем предстоит заниматься:
- Осуществлять оперативную помощь сотрудникам по устранению неисправностей, определять, локализировать и устранять ошибки/сбои
- Принимать и фиксировать в HelpDesk системе заявки от пользователей, контролировать процесс их устранения
- Регистрировать пользователей в Active Directory и Exchange, предоставление идентификаторов и паролей
- Планировать восполнение запасных частей и расходных материалов, организовать их получение (приобретение) и учет
- Обеспечивать настройки Wi-Fi роутеров и USB модемов, замена картриджей
- Подготавливать проекты договоров на обслуживание комплекса средств автоматизации, телекоммуникаций и связи
- Ведение и оформление технической документации.
- Настраивать ПК, мобильные телефоны на базе IOS, Android, тестировать, выявлять и устранять неисправности компьютеров и копировальной техники
- Создавать и конфигурировать телефонные номера.
- Вести учет приема/ выдачи техники, принадлежащей IT
- Вести заказы на поставку оборудования в автоматизированной системе учета
- Осуществлять оформление документов (приход/расход) и учет оборудования на складе IT
- Проводить ежегодную инвентаризацию IT оборудования
- Предоставлять информацию сотрудникам компании по общим вопросам в области IT
Мы ожидаем:
- Высшее образование
- Опыт работы в технической поддержке от года и более
- Знания операционных систем Microsoft Windows 10 и старше (на уровне администратора локальной системы)
- Понимание принципов работы сетевого оборудования и внутреннего устройства компьютерной сети
Что мы предлагаем:
- Прогрессивную и опытную команду
- Возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами
- Гибридный график работы
- Открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать
- Гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции
- Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации
- ДМС с первого месяца работы
- Корпоративную жилищную программу «Строим для себя»
- Обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях
- Доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров
- Спортивные активности для сотрудников за счёт компании.