Руководитель департамента HR сервисов
Руководитель департамента HR сервисов
Описание вакансии
Центральный офис федеральной розничной сети "Лента" в поиске Руководителя департамента HR сервисов
Руководитель департамента HR сервисов лидирует работу сервисного подразделения на стороне HR функции для всех бизнес подразделений, в том числе ОЦО.
Задачи руководителя департамента HR сервисов:
1. Реализация HR стратегии
2. Управление эффективностью команды департамента
3. Разработка и внедрение оптимальных HR-процессов в зоне ответственности департамента: Кадровый документооборот, Расчеты с персоналом, Администрирование обучения, Массовый найм
4. Обеспечение соответствия текущему законодательству всех реализуемых сервисов ОЦО в части политик и процедур.
5. Инновации в HR
6.Оперативное управление командой департамента
Требования:
- Высшее образование (управление персоналом/экономическое/техническое)
- Опыт руководящей работы в аналогичных ОЦО структурах не менее 5 лет
- Опыт управления коллективами от 30 человек
- Знания Российского законодательства в зоне Трудового права и смежных областей
- Знания в зоне подходов к анализу бизнес процессов
- Аналитические способности
- Высокие коммуникативные навыки
- Открытость новому
- Амбициозность
Условия работы:
- Работа в крупной розничной компании
- Достойный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально с успешными кандидатами
- Возможности для профессионального роста и развития
- Корпоративное обучение
- ДМС, мобильная связь
- Гибридный режим работы
Похожие вакансии
Руководитель отдела персонала гипермаркета (HR-generalist)
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Москва
до 250000 RUR
Москва
от 250000 RUR
