Менеджер по подбору персонала

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!

Обязанности:

• Регулярный анализ рынка труда и оптимизация работы по поиску кандидатов
• Проведение собеседований с кандидатами, подготовка заключений и рекомендаций по кандидатам
• Самостоятельное ведение вакансий от снятия заявки до выхода кандидата (административный персонал, бэк-офис)
• Соблюдение дедлайнов, выполнение ежемесячного плана по закрытию вакансий (3 плейсмента в месяц)
• Ведение коммуникаций с заказчиками
• Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
• Ведение отчетности в E-Staff

Требования:

• Оконченное высшее образование по направлению: управление персоналом, психология (желательно)
• Релевантный опыт работы в подборе персонала (административный персонал, бэк-офис) - от 2-х лет
• Знание современных методик в области подбора персонала
• Личностные компетенции: способность работать в режиме многозадачности, сервисность, целеустремленность, ответственность, стрессоустойчивость
• Уверенное знание: пакета MS Office, OutLook
• Опыт работы в E-Staff - будет Вашим преимуществом

Условия:

• Карьера в одной из структур Правительства Москвы
• Конкурентные условия труда
• Возможности профессионального роста, развития
• Гибридный график работы
• Участие в масштабных проектах
• Рабочее место, м. Сухаревская, м. Войковская, м. Полянка/Третьяковская