Руководитель отдела по работе с персоналом

Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.

Основные задачи:

• Реализация кадровой стратегии ГК в разрезе всех направлений бизнеса, HR политик и процедур, единых стандартов систем управления персоналом в соответствии с целями бизнеса,
• Построение и оптимизация организационных структур и штатного расписания, планирование численности, ФОТ, бюджета расходов на персонал,
• Организация и контроль на местах обучающих и оценочных мероприятий,
• Реализация и контроль системы подбора, наставничества и адаптации персонала,
• Мониторинг и анализ динамики основных кадровых показателей, сравнение и анализ их с успешными компаниями на рынке, изучение и адаптация лучших практик,
• Развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий,
• Контроль кадрового делопроизводства,
• Проектная деятельность.

• Желателен опыт работы в холдинговых структурах с численностью от 1000 чел.,
• Хорошие знания в C&B,
• Владение современными технологиями управления персоналом,
• Хорошие коммуникативные навыки, способность к разрешению конфликтных ситуаций,
• Знание трудового законодательства,

• Готовность к релокации в г. Владивосток.

Мы предлагаем:

• Работа в крупнейшем федеральном холдинге - лидере российского алкогольного рынка,
• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне,
• Оформление по ТК РФ с первого дня выхода на работу,
• Полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные),
• ДМС с обслуживанием в лучших клиниках города, включая стоматологию,
• График работы: 5/2 с 09:30 до 18:30ч.; суббота, воскресенье - выходные дни.
• Обучение, профессиональное развитие, тренинги, возможность карьерного роста,
• Корпоративные подарки от компании,
• Релокационный пакет, позиция открыта в локации Владивосток, проспект 100-летия Владивостока, 155к1,
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования. Просим указывать при отклике Ваши зарплатные ожидания.