Рекрутер IT

Extyl набирает супергероев! Стать частью классной команды можешь и ты!

Входим в ТОП 10 лучших веб - студий по версии рейтингов Рунета, а ещё у нас:

Развитие сотрудников.
Все руководители и тимлиды пришли на рядовые позиции и выросли внутри компании.
Мы за самостоятельность и рост сотрудников. Ребята управляют своими бизнес-юнитами, напрямую отвечая за прибыль.

Атмосфера.
Несмотря на множество удаленных коммуникаций как внутри, так и с клиентами, много общаемся оффлайн: как по работе (стендапы/ретроспективы), так вне ее (корпоративы, совместный спорт ).

Честность.
Мы не терпим вранья и сами остаёмся честны перед сотрудниками.

Что делать:

• Полный цикл подбора персонала.
  Закрытие IT-вакансий (Backend (PHP) и Frontend разработчики, аналитики, QA, Project менеджеры, Разработчиков и Аналитиков 1С)
• Поиск и привлечение специалистов на внешних источниках (Хабр, НН, Линк, ТГ, GitHub и др.)
• Наполнение базы резерва специалистов (кадровый резерв)
• Участие в других проектах HR отдела

Что уметь:

• Опыт работы в кадровом агентстве/аустафф в подборе IT-персонала обязателен
• Не бояться работать с большими объемами в режиме многозадачности
• Отличное знание MS Office (Word, Excel)
• Быть самостоятельным

Условия:

• Офис в Москва-Сити на 58 этаже с панорамным видом на город
• Возможность работать частично удалённо, или удалённо полностью
• Свой бар и массажное кресло
• Корпоративная библиотека
• Наставничество ​​​​​​
• Корпоротивный доступ в сервис Ясно