Руководитель отдела кадрового администрирования

• Организация и контроль ведения документооборота по персоналу предприятия.
• Разработка локальных нормативных актов, регулирующих кадровое делопроизводство (например, положение о персональных данных сотрудников).
• Контроль соблюдения законодательства РФ в области трудовых отношений, охраны труда и защиты персональных данных работников.
• Подготовка отчетов по вопросам персонала, ведение отчетности перед государственными органами (ФСС, ПФР, налоговая служба и др.).
• Консультация сотрудников по кадровым вопросам.

Профессиональная ответственность:

• Составление графиков отпусков, приказов о приеме/увольнении сотрудников, предоставлении отпуска и командировок.
• Управление подготовкой документов для государственных органов и проверяющих инстанций.
• Обеспечение сохранности личных дел сотрудников и другой конфиденциальной информации.
• Проведение проверок соответствия документации требованиям законодательства.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы от трех лет в аналогичной позиции.
• Отличное знание Трудового кодекса РФ, основ кадровой политики и внутреннего трудового распорядка организации.
• Владение компьютерными программами (MS Office, специализированные программы учета кадров ПК: MS Office, 1С ЗУП 8.3; ).
• Ответственность, высокий уровень самоорганизации, внимательность к деталям, хорошие коммуникативные навыки.

• Работа в крупной стабильно развивающейся отечественной компании, имеющей, в том числе государственную поддержку;
• Возможность самореализации и профессионального развития;
• Оформление по ТК РФ, социальный пакет;
• Официальная заработная плата;
• Мобильная связь;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Офисный формат работы;
• Место работы: БЦ "Рига Лэнд", Красногорский район, 26-й км. автодороги «Балтия», бизнес-центр «Riga Land», стр. 6,
• Корпоративный транспорт от ст.м. Строгино, Щукинская, Красногорская