Менеджер по подбору персонала

Присоединяйтесь к нашей команде! Мы ищем талантливого специалиста по управлению человеческими ресурсами!

Наши ожидания:

• Успешный опыт на позиции hr-менеджера от 2 лет. Опыт в единственном лице – преимущество
• Опыт работы в розничной сети – как преимущество.
• Готовность быстро адаптироваться и включиться в работу - это важно!
• Грамотная устная и письменная коммуникация.
• Исключительная стрессоустойчивость и адекватность.
• Быстрая сообразительность и умение самостоятельно находить решения в нестандартных ситуациях.
• Отличные аналитические и организационные навыки.
• Уверенные навыки оценки кандидатов— вы знаете, как найти идеального сотрудника!

• Отличные коммуникативные и организационные способности, а также грамотная речь (как устная, так и письменная).
• Ответственность, дисциплинированность и этичность — вы понимаете важность этих качеств в работе.
• Готовность к разъездной работе и самостоятельному планированию дня.

В чем будет заключаться ваша работа:

• основная задача это массовый подбор персонала (продавцов-консультантов, директор магазинов, кладовщиков, водителей, грузчиков.) на открытые вакансии нашей компании;
• работа с откликами и самостоятельный поиск кандидатов на вакантные позиции;
• первичное телефонное интервью с кандидатами и дальнейшее сопровождение до этапа оформления.

Что мы предлагаем:

Конкурентную заработную плату (оклад + KPI) — ваша работа будет достойно вознаграждена!

График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (или 10:00 до 19:00) — мы ценим ваш баланс между работой и личной жизнью.

Корпоративный смартфон для работы и оплаченные площадки по подбору персонала.

Дружный коллектив и комфортное рабочее место — мы верим, что работа должна приносить удовольствие!

Если вы готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в успех компании, отправляйте свое резюме прямо сейчас! Ждем вас!