Head of Analytics

Обязанности

• Развитие экспертизы аналитики (продуктовая, маркетинговая, BI);
• Формирование стратегии и выстраивание процессов эффективной работы чаптера;
• Развитие инструментов контура чаптера аналитики (сервисы продуктовой и маркетинговой аналитики, хранилища
• данных, дашборды, BI);
• Мониторинг качества, сроков и результатов задач;
• Проведение регулярных встреч: ИПР, 1-to-1, демо, sprint review;
• Формирование и разбор performance review команды;
• Поддержка атмосферы высокоэффективной, замотивированной и удовлетворенной команды;
• Быть ролевой моделью эксперта чаптера аналитики;

Требования

• 2+ лет опыта работы в продуктовой/bi аналитике;
• Понимание продуктовых и бизнесовых метрик мобильных и веб-приложений (LTV, CTR, CAC, CPA, MRR, ARPU и другие);
• Знание методик анализа клиентского опыта и фреймворков продукта (CJM, service blueprint, воронка продаж, HEART,IDDDDSM, AARRR, NorthStar);
• Знание сервисов сквозной и маркетинговой аналитики (Appsflyer, Adjust);
• Умение конструировать гипотезы, раскладывать их на составляющие, проверять и делать выводы;
• Опыт работы с хранилищами данных и отличное владение SQL, понимание написания структуры кода, продвинутое
• Знание оконных функций, знание CTE, вложенных запросов, индексов, а также знание встроенных аналитических функций в Clickhouse;
• Использование Python и хорошее владение аналитическими библиотеками в python: pandas, numpy, prophet, matplotlib,seaborn и т.д.;
• Опыт работы с BI-системами (Tableau, Apache Superset и т.д.);
• Продвинутые знания эконометрики/статистики, теории вероятностей, теории игр;
• Подтвержденный опыт дизайна и проведения A/B тестов;
• Опыт работы с инфраструктурой продуктовой аналитики (различные платформы: Firebase, Growthbook, Яндекс AppMetrica, Amplitude, Google Analytics, Mixpanel и т.д.);
• Опыт разработки прокси метрик, включая продуктовые, маркетинговые, бизнесовые, экономические;
• Опыт разработки BI-отчетности: управленческая, операционная, информационных панелей;

Условия:

• Работа в сильной и сплоченной технической команде;
• Фокус на ценностях для пользователя и принятие решений на основе данных;
• Свобода действий и возможность влиять на развитие бизнеса;
• Гибридный или удаленный формат работы на выбор;
• Официальное трудоустройство по ТК КЗ;
• Возможность развивать личный бренд на конференциях, митапах и внутренних событиях.