Менеджер по дисциплине труда

Ведение полного цикла дисциплинарных процедур (фиксация нарушений, оформление актов, объяснительные, приказы о взысканиях);

Контроль соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка;

Подготовка и сопровождение материалов по дисциплинарным кейсам;

Консультирование руководителей по вопросам применения дисциплинарных мер в рамках трудового законодательства;

Взаимодействие с кадровой службой и юридическим отделом;

Участие в разработке внутренних нормативных документов.

Знание русского и узбекского языков в совершенстве;

Отличное знание трудового законодательства;

Уверенный опыт в кадровом делопроизводстве;

Практический опыт оформления дисциплинарных взысканий;

Умение работать с конфиденциальной информацией.