Управляющий ломбардом/генеральный директор

Управляющий премиальным ломбардом/генеральный директор

Задача позиции
Управление ломбардом как финансовым бизнесом: прибыль, риски, регуляторика, команда. Рост доходности при сохранении полного контроля и прозрачности.

• Зона ответственности

  Финансы и результат

• Полная ответственность за P&L ломбарда.

• Управление доходностью, маржинальностью, оборачиваемостью залогов.

• Контроль оценки залогов: золото, ювелирные изделия, часы, техника.

• Минимизация просрочек, неликвидов и потерь.

• План-факт анализ, управленческая отчетность.
  Операционное управление

• Организация и контроль ежедневной работы ломбарда.

• Соблюдение регламентов приёма, хранения и реализации залогов.

• Контроль кассовой дисциплины, учета, ИТ-систем.

• Взаимодействие с охраной, инкассацией, подрядчиками.
  Регуляторика и безопасность

• Строгое соблюдение требований ЦБ РФ, 115-ФЗ, AML/KYC.

• Подготовка и прохождение проверок без штрафов и замечаний.

• Контроль физической и операционной безопасности.
  Команда

• Управление персоналом ломбарда (оценщики, кассиры).

• Подбор, обучение, контроль качества работы.

• Дисциплина, ответственность, выполнение KPI.

• Принятие кадровых решений при необходимости.
  Клиенты

• Работа с ключевыми и конфликтными клиентами.

• Контроль качества сервиса без ущерба для финансовой логики бизнеса.

• Опыт управления ломбардом или финансово-рисковой точкой от 3 лет.

• Практический опыт оценки залогов (обязательно).

• Понимание экономики ломбарда: проценты, риски, оборачиваемость.

• Опыт работы с регуляторными требованиями и проверками.

• Управленческий опыт, ответственность за результат и деньги.

  Профессиональные и личные качества

• Системное и финансовое мышление.

• Высокая точность, внимательность к деталям.

• Способность принимать жёсткие и непопулярные решения.

• Стрессоустойчивость, внутренний контроль.
  

  Мы не рассматриваем кандидатов, если

• Опыт ограничен только продажами без ответственности за деньги.

• Есть негатив к регламентам, проверкам и контролю.

• Используются размытые формулировки без цифр и фактов.

• Есть частая смена мест работы без объяснимых причин.
  

• Фиксированная часть (300 000 net + бонус по результатам).

• Реальная управленческая роль с влиянием на бизнес.

• Прозрачные правила и зона ответственности.

• Долгосрочная перспектива.
  
  Эта позиция для управленца, который умеет держать под контролем деньги, риски и процессы и рассматривает ломбард как полноценный финансовый бизнес.