Менеджер по подбору персонала/рекрутер

О компании

Интернациональная команда, которая живет путешествиями с 2016 года. Являемся одним из крупнейших организаторов авторских туров в России и некоторых странах СНГ; также в продуктовой линейке имеем несколько зарубежных направлений (ЮАР, Марокко, Китай, Италия, Мальдивы и др.).

Глобальная цель — построить лучший клиентский сервис на рынке авторских туров и помочь сотням тысяч людей получить совершенно новый опыт в путешествиях.

Наш рекрутер будет:

• Обрабатывать входящие заявки от соискателей.

• Предлагать новые способы поиска кандидатов

• Проводить онлайн скрининги, точно оценивая soft skills и профессиональные компетенции.

• Участвовать в разработке и улучшении HR-процессов: от подбора и оценки до адаптации, делая наш подход к людям еще лучше.

• Активно участвовать в жизни компании: помогать новичкам влиться в команду и заряжаться энергией на корпоративных мероприятиях.

• Работать в Битрикс, формируя базу кандидатов

• Вести четкую отчетность и анализировать результаты своей работы.

Ключевая цель:
Закрывать вакансии быстро и качественно, находя именно тех людей, которые не только подходят по навыкам, но и разделяют наши ценности, укрепляя репутацию компании как лучшего работодателя.

Нашему идеальному рекрутеру на роду написано:

• Иметь опыт в рекрутменте от 2-х лет.

• Знать все, даже самые хитрые, источники поиска кандидатов и уметь их использовать.

• Обладать сверхспособностью к многозадачности, высокой скоростью работы и чувством ответственности.

• Гореть желанием развиваться в HR и не стоять на месте.

• Быть уверенным пользователем ПК

Качества, которые мы ценим:
Мы ищем проактивного, гибкого и коммуникабельного человека, для которого рекрутмент - это не просто работа, а настоящее призвание.

Что мы предлагаем:

• Полную занятость (график 5/2) — идеальное погружение в рабочий процесс.

• Полностью удаленный формат — работай из любой точки мира.

• Гибкие форматы сотрудничества (ГПХ с самозанятым, ИП или физлицом).

• Стабильную оплату без задержек.

Бонусы:

• Сильную команду TeamTravel, с приятной и открытой атмосферой внутри, полным отсутствием корпоративной бюрократии

• Возможность напрямую влиять на развитие компании и расти вместе с нами.

• «Мы про путешествия, поэтому должны путешествовать»: раз в полгода мы собираемся всей дружной командой на корпоративный выезд в одно из направлений (уже побывали несколько раз все вместе в Грузии, Дагестане, Кавказе, Башкирии и не только).
• Оплату 50% стоимости любого обучения, которое влияет на рост качества выполняемых тобой задач

• Опыт работы с интересными вакансиями в сферах туризма, MICE и маркетинга.

• Удалёнку с возможностью работать из любого места

Процесс отбора:

Рассмотрение резюме

Интервью с руководителем отдела

Final talk с командой

На всех этапах мы хотим узнать о вашем опыте, амбициях и понять, как мы можем быть полезны друг другу.

Откликайтесь на вакансию, если вы готовы находить самых лучших кандидатов и расти в HR вместе с нами!