Управляющий глэмпингом

В процессе работы необходимо

• Организация процессов управления строящимися и действующими объектами, включая глэмпинги;
• Участие в разработке проектируемых глэмпингов в туристических локациях;
• Разработка и развитие формата премиального отеля и глэмпинга;
• Создание и развитие сети премиальных глэмпинговых отелей в составе проектной команды управляющей компании;
• Управление персоналом, бронирование, развитие сети малых отелей;
• Организация и контроль деятельности всех служб глэмпинга (отеля), руководство всем персоналом;
• Модернизация организационной структуры и бизнес-процессов для работы в условиях изменений;
• Обеспечение высоких стандартов клиентского сервиса;
• Формирование уникального ценностного предложения;
• Разработка маркетинговой стратегии в проектной команде;
• Планирование работы структурных подразделений отеля, организация их эффективного взаимодействия;
• Анализ эффективности операционных процедур, внедрение необходимых изменений.
  Формирование и контроль выполнения бюджета глэмпинга (отеля);
• Разработка мер по оптимизации расходной части бюджета;
• Контроль ценовой политики, разработка мер по повышению эффективности продаж.
• Контроль качества обслуживания гостей;
• Участие в подборе и развитии персонала, работа с кадровым резервом;
• Контроль трудовой дисциплины;
• Решение административно-хозяйственных вопросов, взаимодействие с контролирующими государственными органами.

Что будет Вашим преимуществом

• Профильное образование – гостеприимство, туризм, управление проектами
• Опыт работы в сфере гостеприимства, желательно в должности управляющего загородным отелем / глэмпингом не менее 6 месяцев
• Опыт запуска проектов в гостиничном бизнесе с нуля, выстраивания операционных процессов, вывод на окупаемость
• Знание стандартов операционного управления и принципов работы всех служб отеля
• Сильные лидерские компетенции, опыт работы на руководящих должностях
• Способность самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность
• Проактивная позиция, работа на результат и качество, целеустремленность и вовлеченность в развитие проекта
• Высокие коммуникативные навыки и уровень организованности, структурное мышление, аналитический склад ума.

Для Вас мы предлагаем

• Удобное расположение офиса: кампусы на площадке Сокол
• Официальное трудоустройство: отпуск, больничные
• ДМС после успешного прохождения испытательного срока (3 месяца)
• Комфортные и уютные кафе, кафетерии и столовые, где можно с коллегой, другом выпить кофе, пообщаться над совместным проектом и обсудить последние корпоративные новости
• Для сотрудников Корпорации на площадке есть корпоративные фитнес залы, залы для занятия йоги, SPA центры и массажные кабинеты.

На всем этапе входа в Корпорацию Вас будет сопровождать и поддерживать ваш наставник и руководитель, который будет внимательно и бережно интегрировать Вас в Компанию.