Руководитель отдела продаж

ХимСнаб Композит — динамичная, прозрачная и амбициозная компания, один из лидеров в индустрии композитных решений для промышленности и B2B-сектора. Стабильно расширяя рынки, мы ищем не просто профессионала, а настоящего драйвера, который будет формировать культуру продаж завтрашнего дня и вести нашу команду к выдающимся результатам.

Обязанности:

• разработка и реализация стратегии продаж, обеспечение выполнения планов, оценка новых каналов, сегментов и рынков;
• развитие эффективности команды - настройка процессов, постановка целей, внедрение стандартов обслуживания и скриптов, проведение регулярных планёрок, коучинг, поддержка и мотивация сотрудников;
• глубокий анализ клиентской базы, построение и оптимизация воронки продаж, сегментация (ABC/XYZ), работа с данными по поведению клиентов, планирование кастомизированных предложений и кампаний;
• контроль соответствия работы отдела высоким стандартам качества, подготовка регулярных отчетов по удовлетворенности клиентов, динамике обращений и трендам на рынке;
• постоянный поиск точек роста, управление инициативами по оптимизации и развитию отдела.

Кого мы ищем?

• специалиста с опытом управления командой продаж от 2-х лет;
• с подтверждёнными результатами в построении или масштабировании отдела, а также во внедрении новых подходов к продажам и работе с клиентской базой;
• с развитой экспертизой в аналитике продаж: построении воронки, сегментации клиентов и формировании индивидуальных цепочек взаимодействия;
• готового лично обучать, мотивировать и развивать сотрудников команды;
• обладающего проактивным подходом — не только оценивать результаты, но и формировать эффективные решения;
• лидера в коммуникациях, способного вдохновлять, убеждать и вести команду за собой.

​​​​​​​Почему к нам?

• амбициозные задачи, которые дадут простор для профессионального и финансового роста;
• возможность формировать процессы «под себя» — ваши идеи важны;
• устойчивое финансовое положение компании, сильная поддержка топ-менеджмента;
• уважение к балансу работы и жизни, поддержка инициатив и обучения;
• работа в окружении людей, которые хотят строить лучший клиентский сервис и «делать больше, чем просто продавать».

Готов оставить след в индустрии и изменить корпоративную культуру продаж? Ждем отклика! Присылайте резюме с примерами достижений и кейсами реального роста.