Специалист по развитию персонала / специалист по работе с молодежью

Организация обучения сотрудников компании

Разработка программ по привлечению и развитию молодых специалистов.

Участие в проведении собеседований с кандидатами на вакансии.

Сопровождение процесса адаптации вновь принятых работников.

Разработка программ проведения практик и стажировок.

Администрирование прохождения студентами и молодыми специалистами практик и стажировок.

Оптимизация и поддержание системы обучения, оценки и развития молодых специалистов.

Направление сотрудников на обучение. Контроль прохождения обучения.

Контроль подготовки и прохождения сотрудниками сертификационных и квалификационных экзаменов.

Участие в разработке планов молодежных мероприятий, формировании бюджета на их реализацию.

Участие в разработке и ведении документооборота по своему направлению.

Своевременное знакомство с информацией компании: перечень вакансий, условия трудоустройства, приема на практику и стажировку.

Работа с учебными заведениями и студентами

Организация работы с учебными заведениями высшего и средне-специального образования, работа с руководящим и преподавательским составом с целью налаживания контактов.

Участие в работе над соглашениями о сотрудничестве с учебными заведениями.

Размещение в ВУЗах и ССУЗах объявлений о вакансиях компании.

Обновление инфоматериалов.

Участие в анализе образовательных программ с целью встраивания профильных модулей 1С в профессиональные модули.

Участие в разработке образовательных программ обучения на платформе «1С:Предприятие».

Актуализация образовательной программы с учетом развития технологий разработки на платформе «1С:Предприятие».

Участие в определении преподавателей ВУЗа/ССУЗа, повышении их квалификации и сертификации «1С:Профессионал» по профилю обучения.

Подготовка тем курсовых проектов по дисциплинам, связанных с технологиями 1С. Обсуждение и согласование тем ВКР по тематике 1С.

Привлечение и подготовка студентов к участию в профессиональных соревнованиях по программированию и решению прикладных задач в системе «1С:Предприятие».

Привлечение и подготовка студентов к участию в компетенциях с применением технологий 1С.

Консультирование студентов по вопросам трудоустройства.

Организация и проведение мероприятий (дни карьеры, мастер-классы, лекции, иные встречи со студентами и/или преподавателями и руководящим составом) в учебных заведениях.

Требования:

• грамотная устная и письменная речь
• навыки делового общения
• готовность много общаться и находить общий язык с коллегами, представителями учебных заведений и студентами
• умение организовать свое рабочее время и готовность помогать в этом вопросе коллегам
• желание помогать развиваться молодым специалистам

Мы предлагаем:

• заработная плата от 40 000 руб. с повышением при стабильном достижении целей
• обучение за счет компании
• график работы – пятидневная неделя
• работа исключительно в офисе компании

Компания "ШТАРК" входит в сеть "1С: Франчайзинг".

Направление деятельности - предоставление комплексных услуг по автоматизации учетной и офисной работы предприятий: от помощи в выборе программных средств "1С: Предприятие", их продажи, установки и настройки до постановки на предприятии учета в полном объеме.

Кроме того, наша компания предоставляет своим заказчикам сервисную поддержку программ "1С: Предприятие", оказывает консультационные услуги по работе в программах, проводит работы по адаптации типовых конфигураций "1С:Предприятие" под специфику работы заказчиков.

Мы активно развиваемся и стремимся создать команду квалифицированных, активных, ответственных, любящих свою работу сотрудников.