C&B специалист (HR аналитика, проекты)

Обязанности:

• Анализ расходов на персонал
• Анализ рабочей нагрузки на основе реальных данных для построения эффективных структур
• Расчет численности и определение оптимального должностного состава
• Анализ данных в рекрутинге, расчет и анализ эффективности
• Изучение заработных плат и компенсаций, для обеспечения конкурентоспособности
• Проведение аудита различных HR процессов, систем
• построение новых систем сбора и хранения HR информации
• Сбор необходимых данных для HR проектов, взаимодействие с командой C&B, финансами, и тд.

Требования:

• Образование: высшее
• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет
• Отличное знание Excel (сложные формулы, сводные таблицы и тп), опыт создания презентаций
• Знание английского языка - обязательно
• Знание Word, Power Point , 1С на уровне продвинутого пользователя;
• Знание дополнительных аналитических инструментов - как преимущество;
• Системное мышление, развитые аналитические навыки;
• Умение аргументировать на языке бизнеса;
• Высокая адаптивность и гибкость мышления;
• Проактивная позиция и вовлеченность в достижение общего результата.

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней, больничные листы).
• Стабильную заработную плату.
• Работа в крупной компании - возможность профессионального и карьерного роста;
• Корпоративная скидка на продукцию компании;

• Пятидневный график и комфортное рабочее место в современном офисе. Очный формат работы позволяет нам молниеносно решать все возникающие вопросы и делиться экспертизой с коллегами;

• Удобное расположение - в шаговой доступности от метро Ново-Переделкино.

Если все откликается - оставляйте свой отклик, и мы продолжим знакомство! Обязательно укажите в сопроводительном письме свои ожидания по доходу и уровень владения английским языком.