Руководитель отдела продаж на маркетплейсах

В связи с постоянным расширением производства, развитием регионов, мы будем рады принять в команду целеустремленного амбициозного сотрудника на должность Руководитель отдела продаж на маркетплейсах.

Обязанности:

• Организация работы с маркетплейсами;
• Управление и развитие продаж компании на площадках;
• Разработка стратегии продаж на маркетплейсах, определение целей и задач, анализ конкурентов и рынка;
• Поиск новых точек роста и возможностей для увеличения продаж;
• Организация постоянной работы по заведению новых товаров и поддержанию актуальной информации по карточкам товаров на маркетплейсах;
• Обеспечение контроля работы за сопровождением заказов (прием, обработка, отслеживание оплаты, передача в службу доставки, работа с конфликтными ситуациями, обменом, возвратами);
• Поддержание наличия товаров на складах маркетплейсах;
• Составление предусмотренной отчетности;
• Выполнение плановых показателей по объему продаж, выручке;
• Проведение регулярного анализа продаж ассортимента, цен, подготовка предложений по активизации продаж, ротации ассортимента;
• Руководство отделом, постановка задач и контроль выполнения.

• Высшее образование;
• Знание и опыт работы по развитию продаж через основные маркетплейсы от 1 года (Ozon, WB, Yandex market и т.д);
• Уверенное владение техниками продаж и инструментами продвижения товара на маркетплейсах;
• Системное мышление, Аналитические способности, внимательность, грамотность, навыки деловой переписки;
• Нацеленность на результат, клиентоориентированность, способность к самостоятельной работе, ответственность, инициативность, внимательность;
• Уверенная работа с MS Office, Excel, 1С, Google таблицы (расчеты, сводные таблицы, построение графиков и диаграмм);
• Работа в офисе.

• Работа в стабильной престижной компании федерального значения;
• Соблюдение всех социальных гарантий, согласно ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье -выходные дни;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Полностью "белая" заработная плата (оклад + премия) обсуждается с успешным кандидатом;
• Дополнительные премии;
• Корпоративное обучение;
• Оформление в соответствии с ТК РФ.