Руководитель отдела продаж

Торговый дом Термопласт

Руководитель отдела продаж

Описание вакансии

Мы производственная компания «ТЕРМОПЛАСТ», которая за последние
7 лет внедрила новую технологию переработки вторичного пластика, которая до этого не существовала на рынке России. Наша продукция используется для благоустройства парков, спортивных, игровых площадок и в других направлениях. Мы владельцы запатентованной технологией, обеспечивающей клиентам рост чистой прибыли больше, чем любой другой наш конкурент.

Ваши возможности:

- Вы можете получить предложение от собственника войти в долю компании уже через год, таким образом изменив свой статус жизни на соучредителя компании.

- При выполнении объективно достижимых плановых финансовых показателей

ЗАРАБАТЫВАТЬ более 3 500 000 РУБЛЕЙ в год. Если вам нужен меньший доход, дальше нет смысла читать.

- Предлагать и реализовывать идеи для выполнения плановых KPI показателей и увеличения прибыли компании, максимально влияя рост вашего перспективного дохода как соучредителя.

- Сейчас в компании уже создана большая часть процессов продаж и есть команды, которые ежемесячно прирастают в результатах это позволит вам быстрее ДОСТИГАТЬ ВЫСОКИХ РЕЗУЛЬТАТОВ в своей работе.

- С участием партнера нашей компании - эксперта международной ассоциации профессионалов продаж вы сможете обучаться и развивать свои навыки управления продажами – это позволит добиться вам РЕКОРДНОГО РОСТА.

- ПРОЯВИТЬ СЕБЯ без ограничений, используя свою уверенность в себе – мы даем для этого ресурсы и возможности.

- Вы СМОЖЕТЕ УПРАВЛЯТЬ как совокупным так СОБСТВЕННЫМ РЕЗУЛЬТАТОМ т.к. систему управления продажами будете корректировать и настраивать сами.

Задачи, которые нужно будет решать:

- База клиентов в компании есть и постоянно пополняется по заданным критериям, но нужно подключиться для ее до постоянного формирования.

- Добиваться выполнения ключевых показателей группы ЛИД менеджеров (количество состоявшихся разговоров; конверсия)

- Добиваться выполнения ключевых показателей группы Клиент-менеджеров (количество состоявшихся разговоров; конверсия)

- Инициировать/предлагать идеи, позволяющие увеличить выручку компании, при сохранении/увеличении установленного уровня рентабельности.

- Принимать личное участие в продажах тем клиентам, которым не удалось продать сотрудникам при условии, что клиент имеет категорию «А».

Нам с вами по пути, если ВЫ:

- Умеете вдохновлять и заряжать людей на подвиги.

- Действительно любите и у вас хорошо получается находить быстро находить множество вариантов решения в любых ситуациях. У вас есть примеры того, как вы это делали и делаете сейчас.

- Постоянно вкладываетесь временем и другими ресурсами в свое личностное и профессиональное развитие. У вас есть реальные примеры, которые это подтверждают.

- Любите зарабатывать большие деньги, не только умея делать то, что вы умеете, но и за счет внедрения в свою работу новых технологий и инструментов управления продажами.

- Уверенно смотрите в глаза при общении с любым уровнем статуса собеседника (клиента/сотрудника/партнера/руководителя) и можете отстаивать свою точку зрения, при этом меняя убеждения оппонента, ради интереса обеих сторон.

- Ориентируетесь на результат и именно он, а не процесс приносит вам большее удовольствие в работе.

- Легко и быстро находите общий язык с разными психотипами людей. Речь ваша не монотонна, и вы можете вызывать у людей разные эмоциональные состояния.

- В первую очередь видите свое участие в негативных результатах – это значит обладаете высокой ответственностью.

- Когда вы уверены в своей правоте и выгоде для оппонента, при этом овчина стоит выделки – делаете неограниченное или близко к этому количество попыток для достижения цели.

- От природы любите предлагать идеи, которые позволяют поднять эффективность и результативность вашей работы и работы компании.

- В ситуациях, когда знаете, что, например, план может быть не выполнен – не дожидаетесь провала, а сразу предпринимаете меры, чтобы этого не случилось. Другими словами, вы ходите к стоматологу на профилактику, а не на удаление. Вообще действуете на опережение.

Меня зовут, Татьяна – я директор по продажам. Если возможности, которые описаны выше вас заряжают и вы уверены в своих силах, то откликнитесь на вакансию или позвоните мне по указанным контактам.

Навыки
  • Управление командой
  • Организаторские навыки
  • Управление продажами
  • Развитие продаж
  • Руководство коллективом
  • Активные продажи
  • B2B Продажи
  • Управленческие навыки
  • Мотивация персонала
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Прямые продажи
  • Холодные продажи
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Оилкул
Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

Рекомендуем
Бирюлевская стекольная компания

Руководитель отдела продаж

Бирюлевская стекольная компания

Удаленная работа
  • Москва

  • от 100000 RUR

Рекомендуем
Cinar
Удаленная работа
  • Москва

  • до 450000 RUR

Рекомендуем
B2Boost
Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

Лаборатория Востротина
Удаленная работа
  • Москва

  • до 300000 RUR

ЗАБОРУМ
Удаленная работа
  • Москва

  • до 250000 RUR

Идеальный турник

Руководитель отдела продаж

Идеальный турник

Удаленная работа
  • Москва

  • до 400000 RUR

ФуллБокс
Удаленная работа
  • Москва

  • до 500000 RUR

MDD Group
Удаленная работа
  • Москва

  • до 260000 RUR

Top Project
Удаленная работа
  • Москва

  • до 300000 RUR

Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

Левина Дарья Владимировна

Руководитель отдела продаж

Левина Дарья Владимировна

Удаленная работа
  • Москва

  • до 300000 RUR

Lazsky_glatt
Удаленная работа
  • Москва

  • от 250000 RUR

Удаленная работа
  • Москва

  • от 120000 RUR

Hardware Store
Удаленная работа
  • Москва

  • до 200000 RUR

SMI#1 (ИП Чепенко Никита Александрович)

Руководитель отдела продаж (B2B)

SMI#1 (ИП Чепенко Никита Александрович)

Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

Удаленная работа
  • Москва

  • до 350000 RUR

ЛФК групп
Удаленная работа
  • Москва

  • от 200000 RUR

Удаленная работа
  • Москва

  • от 200000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию