Точечный подбор персонала на открытые вакансии компании;
Активный поиск кандидатов с помощью различных источников;
Проведение первичных телефонных интервью;
Организация и проведение очных собеседований;
Проведение welcome-тренингов;
Организация оценки персонала;
Сопровождение кандидатов до выхода на рабочее место;
Ведение отчетности;
Участие в ярмарках вакансий.
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы от 2 лет;
Опыт закрытия сложных вакансий;
Отличные навыки деловой коммуникации;
Знание ТК РФ.
Условия:
Работа в крупнейшем холдинге, входящим в состав госкорпорации Ростех;
Оформление по ТК РФ;
График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
Корпоративное обучение;
Комфортный и уютный офис в центре Москвы, офис расположен по адресу: ул. Большая Татарская, д. 35, стр. 5 (ст. м. Павелецкая, ст. м Новокузнецкая, ст. м Третьяковская);
Привлекательный социальный пакет (компенсация проезда и питания, ДМС после 3-х месяцев работы в компании, жилищная программа).