Здравствуйте! Мы развивающаяся кампания в IT сфере. Сейчас нам нужны опытные разработчики в команду.
Поэтому мы ищем Менеджера по подбору персонала, который поможет нам находить и привлекать лучших специалистов!
Знание программирования и IT разработки - НЕ обязательно.
Обязанности:
- Поиск и привлечение кандидатов на открытые позиции.
- Проведение этапов собеседования - первичный отбор, интервью, оценка кандидата.
- Помощь в адаптации новых сотрудников.
- Поддержание базы данных кандидатов и отчетность по результатам.
Требования: - Опыт работы с таблицами или CRM системами.
- Хорошие коммуникативные навыки.
- Грамотная речь.
- Знание современных методов подбора персонала.
- Готовность работать удаленно и поддерживать высокий уровень самоорганизации.
Условия: - Частичная занятость.
- Гибкий график работы.
- Возможность карьерного роста в кампании.
- зп от 50 000р, в зависимости от количества трудоустроенных кандидатов.
- Премии.
Откликайся прямо сейчас!