Менеджер по персоналу

Размещение вакансий:

• Подготовка и размещение объявлений о вакансиях на различных онлайн-платформах (работные сайты, социальные сети, профессиональные форумы).

• Актуализация информации о вакансиях, регулярное обновление объявлений.

• Работа с базами резюме на платформам для поиска подходящих кандидатов.

Проведение собеседований:

• Организация и проведение первичных и финальных собеседований с кандидатами.

• Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов

Оформление сотрудников:

• Подготовка и оформление трудовых договоров и других документов, связанных с трудоустройством.

• Оформление всех необходимых документов для приема на работу

Координация адаптации сотрудников:

• Организация процесса ознакомления нового сотрудника с компанией, внутренними процедурами и корпоративной культурой.

• Поддержка сотрудников на протяжении их испытательного срока.

Анализ и отчетность:

• Проведение анализа эффективности процесса подбора персонала.

• Подготовка отчетов для руководства по текущим и запланированным процессам подбора персонала.

Требования к кандидату:

Образование:

• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии или социологии).

Опыт работы:

• Опыт работы в области подбора персонала от 1 года.

• Опыт проведения собеседований, оформления сотрудников.

Навыки:

• Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать отношения с кандидатами и сотрудниками.

• Знание трудового законодательства и принципов HR.

• Умение работать с различными платформами для размещения вакансий.

• Навыки работы с MS Office и HR-оптимизированными системами.

Личностные качества:

• Ответственность, организованность.

• Эмпатия, стрессоустойчивость.

• Умение работать в команде и с различными типами людей.

Условия:

Заработная плата:

• Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается на собеседовании.

График работы:

• Полный рабочий день

Бонусы и компенсации:

• Социальный пакет (медицинское страхование, компенсация транспортных расходов, и т.д.).

• Возможность карьерного роста и профессионального развития.

Корпоративные мероприятия:

• Организация корпоративных мероприятий, тренингов и тимбилдингов.

Местоположение:

• Удобное расположение офиса