Аналитик по HR и бизнес-процессам подразделения продаж

Обязанности:

• сбор данных по бизнес-процессам на стыке 2-х направлений: бизнес и HR
• помощь в подготовке аналитики: графики, диаграммы, презентации
• анализ влияния бизнес-процессов на персонал в офисах Москвы
• подготовка коммуникационных текстов для рассылки сотрудникам
• выезды по офисам Москвы для организации встреч, выполнение различных поручений и помощь вице-президенту и HR BP по вопросам взаимодействия бизнеса и персонала

Наши ожидания:

• высшее образование
• уверенное владение Excel (макросы/VBA желательно), Power Point, гугл-таблицы
• готовность и способность анализировать и работать с данными, умение деалать логические выводы