Ведущий менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Полный цикл поиска и подбора персонала среднего и высшего звена
• Адаптация новых сотрудников
• Мониторинг прохождения испытательного срока новых сотрудников: коммуникация с руководителями структурных подразделений
• Ведение отчетности

Требования:

• Высшее образование, дополнительное обучение в сфере HR как плюс
• Опыт работы в подборе обязателен
• Знание этапов и технологий подбора персонала
• Владение английским языком не ниже уровня Upper-Intermediate. Владение испанским или другими ин.яз. приветствуется

Условия:

• Работа в офисе
• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00
• Оформление согласно ТК РФ
• ДМС
• З/п по результатам собеседования