Секретарь руководителя

Москва, Ольховский переулок, 205с1

Метро: Комсомольская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

принимать поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передавать ее в соответствии с принятым решением в отделы или конкретному исполнителю для использования в процессе работы, либо подготовки ответов.
вести делопроизводство в SAP Logon: системе ЕАСД.
подготавливать документы и материалы, необходимые для работы руководителя.
следить за своевременным рассмотрением и предоставлением отделами и конкретными исполнителями документов, передаваемых директору на подпись.
формировать дела в соответствии с утвержденной номенклатурой дел.
уметь работать в системе ЕАСД и знать делопроизводство в ОАО "РЖД".

Требования:

высшее образование;
опытный пользователь офисных приложений и сканеров и принтеров;
внимательность, пунктуальность и исполнительность.

Условия:

оформление по ТК РФ;
график работы 5/2: пн.-пят., суб.-воскресенье-выходные дни;
стабильная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;
ежегодная индексация заработной платы;
имеется материальная помощь к отпуску;
предусмотрены выплаты за выслугу лет в компании;
бесплатные железнодорожные билеты работникам от места жительства до места работы, а также проезд дальнего следования по всей территории Российской Федерации;
обучение за счет компании с возможностью самостоятельно проходить курсы в системе дистанционного обучения;
возможности для профессионального развития и карьерного роста в системе компании и внутри бюро;
имеется широкая программа добровольного медицинского страхования в клиниках компании;
программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работников;
отдых для детей работников в детских лагерях компании и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
возможность направления детей работников бесплатно в колледжи и ВУЗы компании по целевому направлению с последующим их трудоустройством;
негосударственное пенсионное обеспечение, позволяющее дополнительно накапливать денежные средства к будущей пенсии, с дополнительными процентами от компании.