Аналитик C&B/ HR

Обязанности:

• Участие в бюджетировании затрат на персонала (РФ и страны СНГ);
• Ведение единого штатного расписания;
• План-факторный анализ по ФОТ, участие в подготовке обзоров по заработным платам;
• Участие в проектах по пересмотру заработных плат;
• Расчет премиальных выплат;
• Подготовка дашбордов, презентационных материалов, отчетов, материалов для принятия решений;
• Участие в проектах С&B.

Требования:

• Высшее экономическое/финансовое образование;
• Опыт работы компаниях с разветвленной региональной сетью в направлении C&B от 3 лет;
• Отличные аналитические способности, работа с большими массивами информации умение структурировать информацию;
• Продвинутый уровень знания Excel (ВПР, сводные таблицы, макросы), визуализации данных (графики, презентации), работа в 1С;
• Внимательность к деталям, нацеленность на результат, самостоятельность в поставленных выполнении задач.

Условия:

• Гибридный формат работы;
• ДМС.