Главный специалист по кадрам

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• Координация и учет кадровой работы центрального офиса и с филиалов, расположенных, в том числе и в районах Крайнего Севера;

• Контроль и актуализация штатного расписания в 1С центрального офиса и филиалов;

• Актуализация штатной расстановки в Exсel;

• Составление графика отпусков, контроль и оформление приказов на отпуск, в том числе северных;

• Поддержка процесса изменения персональных данных сотрудников;

• Формирование и проверка отчетности (составление, отправка и контроль сдачи отчетности по кадрам);

• Ведение журналов учета кадровой документации;

• Хранение и заполнение трудовых книжек, ведение журнала учета;

• Подготовка и оформление договоров гражданско-правового характера (с последующей передачей сведений о его заключении и расторжении);

• Поиск, подбор специалистов и проведение собеседований для филиалов и центрального офиса;

• Подготовка справок, копий кадровых документов;

• Ознакомление работников с кадровыми документами и ЛНА Компании;

• Ведение воинского учета и бронирования персонала, подготовка ежемесячных отчетов;

• Консультирование персонала по вопросам трудового права РФ;

• Формирование отчетов по запросу руководителей подразделений и Генерального директора.

• Высшее образование;
• Уверенное знание всех участков кадрового делопроизводства;
• Опыт кадрового администрирования в удаленных регионах;

• Опыт работы с северными надбавками и районными коэффициентами;

• Опыт работы в условиях многозадачности;

• Опыт работы в компаниях с численностью от 350 человек;

• экспертное знание программы 1С ЗУП 8.3.

Условия:

• Оформление по срочному трудовому договору (декретная ставка);
• Работа в ООО «Страховая компания «Ингосстрах-М»;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Квартальная премия в размере 30% от оклада после прохождения испытательного срока;
• Стабильная заработная плата;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Социальный пакет (отпуск, лист нетрудоспособности).