Руководитель группы развития сети фиксированного доступа

Чем предстоит заниматься:

• планированием и реализацией проектов развития фиксированной сети ПАО "МТС";

• управление группой развития фиксированного доступа;

• взаимодействовать с организациями застройщиками, вести переговоры по техническим вопросам в рамках реализации проекта.

Что мы ждем от кандидата:

• знание технологий и оборудования для сетей фиксированного доступа;

• опыт проектирования и внедрения сетей фиксированного доступа;

• знание принципов построения сетевой архитектуры и способов ее оптимизации;

• навык чтения строительных схем АР, СПИС.

Что мы предлагаем:

• оформление в штат компании;
• оклад + годовая премия;
• график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (СБ и ВС выходные);
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Понял, что тебе подходит?

Отправляй отклик уже сейчас, и мы договоримся о встрече, где ты сможешь узнать больше о команде МТС.