Специалист по персоналу

! Уважаемые кандидаты, указывайте, пожалуйста, свои финансовые ожидания.

Обязанности:

• организация процесса подбора персонала (формирование профиля, выбор источников поиска, подбор и оценка кандидатов, согласование кандидатов, подготовка предложений о работе);
• мониторинг рынка труда по позициям;
• размещение позиций на работных сайтах;
• прямой поиск кандидатов;
• формирование базы данных кандидатов;
• взаимодействие с кадровыми агентствами;
• адаптация новых сотрудников;
• ведение кадрового делопроизводства управляющей компании (30 человек);
• подготовка аналитических отчетов по запросу.

Требования:

• опыт работы от 3 лет с аналогичным функционалом;
• опыт подбора людей на ключевые и руководящие позиции, в девелопменте или строительстве (желательно);
• практический опыт в прямом поиске;
• хорошее знание трудового законодательства и процессов кадрового делопроизводства;
• инициативность, внимание к деталям, высокая работоспособность, ответственность, аналитический склад ума;
• владение ПК: 1С: ЗУП, MS Excel на уровне продвинутого пользователя, MS PowerPoint.

Условия:

• офис: Москва Сити;
• режим работы - пятидневка, с 10.00 до 19.00
• работа в развивающейся девелоперской компании;
• молодая опытная команда, дружный коллектив и команда единомышленников;
• интересные задачи и возможности для развития.