Мы приглашаем системно мыслящего человека с опытом в продажах, амбициозного и любящего работать с командой, на должность Руководителя отдела продаж. Наши продукты связаны с обучением за рубежом, подразумевают индивидуальный подход и высокий уровень клиентского сервиса.
Задачи:
- Полный цикл управления и развития отдела продаж (9 менеджеров)
- Постановка и обеспечение выполнения командой целевых KPI: скорость обработки лидов, конверсия, средний чек, объем продаж, выполнение плана
- Повышение качества работы с клиентами:
- Анализ входящих/исходящих звонков (записей разговоров)
- Контроль скорости обработки лидов и прогресса по сделкам
- Проведение тренингов по новым продуктам и спецпредложениям совместно с маркетингом
- Разбор сложных случаев, помощь в закрытии сделок
- Оптимизация процессов продаж:
- Разработка и обновление скриптов, инструкций, чек-листов
- Отражение воронки продаж в CRM (Bitrix24)
- Анализ причин отказов и потерянных сделок, корректировка подходов
- Финансовый контроль:
- Сверка оплат в 1С, работа с дебиторской задолженностью
- Обеспечение корректного оформления договоров и документов
- Подведение итогов за отчетный период
Требования:
- Опыт управления группой или отделом продаж от 3 лет (желательно в сфере образования, услуг или b2c)
- Опыт наставничества, обучения, коучинга сотрудников, а также оптимизации процессов, разработки скриптов и инструкций для работы
- Уверенная работа с CRM (Bitrix24 или аналоги), глубокое понимание воронки продаж
- Навыки аналитики: чтение отчетов, прогнозирование, расчет экономики отдела
- Опыт работы в 1С (контроль оплат, сверки)
- Целеустремленность и ответственность, инициативность и лидерство, клиентоориентированность, умение быстро работать с большим объемом данных
Мы предоставляем:
- Стабильность: оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные
- Достойный доход: Оклад + % от продаж + KPI за месяц и квартал
- Комфортные условия: график работы (5/2, с 10:00 до 19:00) в комфортном офисе на Тверской, в 2 минутах от м. Пушкинская
- Интересный интеллектуальный продукт, способствующий повышению качества жизни людей и открывающий новые возможности
- Подчинение генеральному директору, возможность привносить свои идеи и творчески подходить к работе
- Возможность путешествовать: Командировки за рубеж и образовательные поездки за счет компании, участие в выставках и конференциях