Проджект-менеджер (Project manager) / Руководитель проектов

Благотворительный фонд «Необыкновенное чудо» создан в 2014 г. Работает в области благотворительной поддержки социально-незащищённых категорий граждан и поддержки талантливых детей Оренбургской области.

Наш фонд организует различные благотворительные проекты, включая постановки спектаклей с медийными людьми. Все собранные средства направлены на:

• помощь и поддержку остронуждающихся семей с детьми;
• помощь в лечении и реабилитации тяжелобольных детей и детей инвалидов;
• помощь и поддержку одиноким пожилым людям;
• поддержку и развитие творческих способностей одаренных детей в детской театральной студии развития личности «Таланты»;
• содействие укрепление престижа и роли семьи в обществе;
• защиту материнства, детства и отцова;
• поддержку общественно значимых молодежных инициатив, благотворительных проектов, детского и молодежного движения.

Миссия благотворительного фонда «Необыкновенное чудо» состоит в том, чтобы возродить институт меценатства и соединить нуждающихся в помощи людей и желающих помогать на основе принципа «Помочь может каждый - главное помогать»!

Мы верим, что помогая другим, мы духовно растем и делаем нашу планету лучше! Мы открыты для сотрудничества и готовы предложить любые возможности для творческого подхода к осуществлению добрых дел!

Объявляется конкурс на должность "Проджект-менеджер (Project manager) / Руководитель проектов"

Обязанности:

• Привлекать известных людей города для участия в спектакле в качестве актёров (звонки, личные встречи);
• Координировать деятельность фонда;
• Участие в различных мероприятиях фонда;
• Ведение отчетности о проделанной работе;

Требования:

• Опыт работы в подобной должности;
• Умение общаться с первыми лицами компаний;
• Умение вести переговоры, умение убеждать, нацеленность на результат;
• Доброжелательность, высокая эмпатия, коммуникабельность, ответственность, проактивная жизненная позиция;

Условия:

• Удаленный формат;
• Достойная ЗП 2 раза в месяц без задержек;
• Премирование по итогам работы;
• Быстрый ввод в должность, поддержка руководителя в период адаптации;
• График работы 5/2;
• Работа напрямую с собственником бизнеса над новыми проектами и идеями;
• Возможности внутреннего и внешнего обучения для развития своих компетенций за счет компании;
• Возможность карьерного роста до Директора фонда;
• Дружный коллектив профессионалов, которые всегда будут готовы помочь;

Отклики принимаются до 20.05.25г