Специалист по работе с персоналом

Обязанности:

• Реализация и сопровождение ключевых HR-процессов IT-подразделения (~80 человек): подбор, адаптация, обучение и развитие, оценка персонала, корпоративные мероприятия.
  Обеспечение поддержки руководителей подразделений по всем циклам управления персоналом

• Формирование/внесение изменений в организационную структуру вверенных подразделений

• Ведение штатного расписания, отслеживание количества занятых/свободных ставок, ведение табелей учета рабочего времени и решение операционных задач по управлению и планированию численности и затрат подразделения

• Организация и проведение мероприятий, направленных на формирование корпоративной культуры и благоприятной атмосферы подразделения

• Формирование сводных материалов по сотрудникам

• Консультирование сотрудников подразделения о правилах расчета заработной платы, установлении компенсаций, отпусков, приемов, увольнений, переводов и иным вопросам

• Мониторинг настроения в коллективе, анализ ожиданий сотрудников и оптимизация HR-процессов в соответствии с изменениями

Требования:

• Опыт работы в сфере управления персоналом от 2-х лет

• Навыки быстрого и эффективности подбора (преимущественно it)

• Навыки организации корпоративных мероприятий

• Любовь к людям и процессам, несмотря на то, что все и всё может быть разным

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2
• Испытательный срок 3 месяца
• Конкурентная заработная плата и приятные премии: уровень дохода обсуждается индивидуально (просьба в сопроводительном письме указывать зарплатные ожидания)
• Работа в молодом, профессиональном коллективе, интересные задачи, динамичная работа
• Офис в самом центре города

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде! Твой город – твое дело!