Ведущий эксперт по внутренним коммуникациям

К нашей растущей команде приглашаем присоединиться Ведущего эксперта по внутренним коммуникациям. Вы будете непосредственно влиять на формирование корпоративной культуры стартапа с большим будущим.

В идеале нам нужен универсальный внутриком из ИТ с большой насмотренностью и опытом в самых разных областях внутренних коммуникаций, который попробовал и умеет все или почти все и любит работать руками.

Обязанности:

- Участие в формировании стратегии внутренних коммуникаций, внутреннего и внешнего бренда работодателя, создание коммуникационного плана и плана мероприятий на год;

- Планирование и согласование бюджета на внутриком;

- Поиск, подбор и управление поставщиками и подрядчиками в рамках согласованного бюджета. Контроль работы привлеченных поставщиков;

- Ведение корпоративных каналов коммуникаций: написание и публикация различного контента в различных каналах, съемка и монтаж видео, запись подкастов и т.п.;

- Участие в формировании визуального стиля внутренних и внешних hr-коммуникаций;

- Организация и проведение корпоративных мероприятий;

- Активное участие в адаптации и сплочении новых сотрудников (большие объемы найма, до конца года нас должно стать 270 человек);

- Работа с вовлеченностью (в т.ч. проведение опросов);

- Участие в создании мерча, вэлкам паков, разных интересных плюшек для сотрудников;

- Корпоративный спорт, благотворительность, волонтерские программы, привлечение молодежи, участие в hr-премиях - все, что кажется полезным и нужным, будем обсуждать и внедрять.

Требования:

• Законченное высшее образование;
• Врожденная грамотность и хорошее чувство текста: вы понимаете для кого, что и как вы пишете и делаете это не только без ошибок, но и с правильным tone of voice;
• Вы любите людей и вам искренне нравится и интересно участвовать в сплочении команды, заботиться о ее информированности и вовлеченности;
• Приветствуется опыт работы в ИТ или смежных областях (это позволит лучше понимать контингент и его запросы/ожидания);
• Опыт настройки и самостоятельного ведения корпоративных каналов коммуникаций, хорошее понимание, какие каналы как работают;
• Опыт самостоятельной организации и проведения корпоративных мероприятий на 100+ человек - вы умеете соорудить качественный ивент полностью под ключ с участием подрядчиков или даже без него;
• Большим плюсом будет навык работы в Figma, Canva и PowerPoint (чтобы самостоятельно отрисовывать открыточки, баннеры, новости), если вы умеете создавать несложные странички в Tilda - вообще огонь;
• Способность и умение думать на перспективу, адекватно планировать и управлять приоритетами;
• Готовность работать в условиях высокодинамичного стартапа: много неопределенности, много параллельных задач с высоким приоритетом, необходимость принимать решения, которые повлияют на работу всей компании. Это сильно отличается от работы в компании с устоявшимися подходами и практиками, утвержденным бюджетом и понятным пулом поставщиков. Здесь все это только предстоит выстроить;
• Приветливость, дружелюбие, ответственность, порядочность. Готовность работать в офисе с живыми людьми.

Условия:

• Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
• Формат работы - офис с умеренным гибридом по договоренности;
• Достойная заработная плата (готовы удовлетворить финансовые ожидания понравившегося кандидата), годовая премия 15%;
• Полис ДМС;
• Офис: Москва-сити, шикарный панорамный вид на город;
• Работа с одном из самых амбициозных и перспективных ИТ-проектов ближайших лет. Ваша работа будет напрямую влиять на цифровой ландшафт страны.