Руководитель отдела продаж

Группа компаний Автомакон — системный интегратор ИТ-решений.
Работаем над трудными увлекательными проектами и создаем инновации с 2009 года. 300+ профессионалов в команде.
Мы в поиске специалистов, которые хотят заниматься масштабными и интересными проектами в сплоченной команде экспертов.

Сейчас мы ищем Руководитель отдела продаж.

Направление «Автомакон-сервис» обеспечивает эффективную работу всей группы компаний «Автомакон». В составе направления 40+ специалистов: программисты и аналитики, системные администраторы, менеджеры по продажам, специалисты по тендерам, финансовые эксперты, HR, юристы, маркетологи и бухгалтеры.

Что предстоит делать:

- Управление отделом продаж: постановка целей, планов, контроль выполнения KPI.

- Разработка и внедрение стратегии продаж IT-решений (ПО, оборудование, проекты).

- Организация партнерской сети: привлечение партнеров и выстраивание долгосрочных отношений с ними

- Мониторинг рынка, анализ конкурентов, выявление новых возможностей для роста.

- Формирование и расширение клиентской базы, работа с ключевыми клиентами.

- Ведение переговоров, участие в сделках.

- Обучение и мотивация менеджеров по продажам, подбор при необходимости.

- Взаимодействие с маркетингом и со смежными направлениями для повышения эффективности продаж.

- Анализ финансовых показателей работы отдела, отчетность руководству.

Ждем от тебя:

- Опыт работы на аналогичной должности в ИТ-компаниях, системных интеграторах.

- Успешный опыт управления отделом продаж, выполнение плановых показателей.

- Опыт выстраивания партнерской сети.

- Понимание современных технологий.

- Навыки ведения переговоров с B2B клиентами.

- Умение анализировать рынок, строить стратегии продаж.

- Знание Битрикс24.

- Умение находить подход к людям, лидерские качества, нацеленность на результат.

Условия:
- гибридный формат работы: удаленка + выезды на встречи;
- уровень заработной платы: 250 000 - 300 000 рублей гросс + KPI;
- официальное трудоустройство с 1 дня работы, полный социальный пакет;
- вдохновляющие и интересные задачи;
- возможность профессионального роста и развития;
- социальная ответственность: поощряем донорство, оказываем материальную помощь при рождении ребёнка;
- медицина для всей семьи: компенсируем затраты на медицинские услуги или ДМС специалистам и их семьям;
- поддержка здорового образа жизни: компенсируем фитнес-абонементы, тренировки.