Начальник производства (косметика и парфюмерия)

Компания: производитель аромадиффузоров
Перспектива: в 2026 году — запуск производства других парфюмерно-косметических товаров
Численность производства: ~50 сотрудников

Задачи и зона ответственности

Управление производством

• Обеспечение стабильной и эффективной работы производства аромадиффузоров

• Наращивание производительности и масштабирование мощностей

• Подготовка производства к расширению ассортимента (парфюмерно-косметические продукты)

• Проведение инвентаризаций

• Контроль за соблюдение контроля качества продукции и правил приемки сырья.

Аналитика и оптимизация

• Анализ производственных показателей (выработка, загрузка, простои, брак и т.д.)

• Выявление узких мест и инициирование мероприятий по их устранению

• Внедрение улучшений производственных процессов, стандартов, регламентов

Персонал

• Инициирование и планирование найма производственного персонала

• Проведение собеседований

• Управление численностью и загрузкой сотрудников (~50 человек)

• Взаимодействие с начальниками смен, постановка задач, контроль выполнения

• Участие в адаптации и развитии персонала

• Инициирование увольнений и их проведение

Заработная плата и кадры

• Расчет заработных плат производственного персонала

• Участие в оформлении сотрудников:

  • сбор и проверка документов

  • передача данных в кадровую службу

• Контроль корректности учета рабочего времени

Взаимодействие и управление

• Работа в связке с руководством компании, отделами кадров, бухгалтерией

• Формирование предложений по улучшению организационной структуры производства

Требования

• Опыт работы руководителем производства / директором по производству / начальником производства

• Опыт в парфюмерной, косметической или химической производственной сфере

• Опыт управления производственным персоналом от 30–50 человек

• Умение работать с показателями эффективности и производственной аналитикой

• Практический опыт оптимизации и масштабирования производственных процессов

• Навыки управления людьми, выстраивания дисциплины и ответственности

• Системное мышление, ориентация на результат

Будет преимуществом:

• Опыт запуска новых производственных направлений или линий

Условия

• Работа в растущей производственной компании

• Реальная возможность влиять на процессы и развитие производства

• Участие в масштабировании бизнеса и запуске новых продуктовых категорий

• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально)