Руководитель направления массового подбора персонала

Задачи:

• Управление командой массового подбора персонала от 30-40 сотрудников, обеспечение результатов команды
• Развитие, улучшение системы закрытия массовых вакансий
• Бюджетирование
• Аналитика, планирование ресурсов, воронки найма
• Ведение проектов в различных регионах РФ
• Участие в переговорах с действующими и новыми заказчиками: российские и международные компании

Кого мы ищем

• Опыт работы в направлении массового подбора персонала, закрытие от 100 вакансий в месяц
• Опыт управления командой рекрутеров, мотивация команды, формирование команды
• Организованный, системный подход к работе, четкое понимание действий для достижения результата
• Анализ результатов, поиск и внедрение оптимальных, эффективных средств и методов работы

Мы предлагаем

• Прямое влияние на свой доход: оклад + ежемесячная премия
• Интересная, динамичная работа, профессиональное развитие
• Возможность предлагать и реализовывать идеи, высокий уровень самостоятельности, автономности
• Предоставление всех необходимых ресурсов
• Работа с топовыми компаниями-заказчиками, лидерами рынка: Альфа-Банк, Яндекс, Газпромбанк, Ozon, ВкусВилл и т. п.
• Комфортный офис в 1 минуте от м. Окская или 10 минут от м. Рязанский проспект