Менеджер по подбору кадров

Вакансия: Менеджер по подбору кадров

Откройте двери в мир талантов вместе с нами! Если вы обладаете страстью к поиску и привлечению лучших специалистов, то эта вакансия для вас. Мы ищем Менеджера по подбору кадров, который станет частью нашей команды и поможет нам находить и развивать таланты.

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
• Разработка и реализация стратегий поиска кандидатов.
• Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам.
• Ведение базы данных кандидатов и поддержание актуальности информации.
• Участие в адаптации новых сотрудников.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Способность анализировать и оценивать профессиональные качества кандидатов.
• Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
• Знание современных методов и инструментов подбора персонала.

Условия и преимущества:

• График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день.
• Формат работы: на месте работодателя, разъездной или гибридный.
• Полная занятость без ночных смен.
• Возможности для профессионального роста и развития.

О компании: Мы — динамично развивающаяся компания, которая ценит своих сотрудников и стремится создать комфортные условия для их работы. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов, которые делают мир лучше, находя и развивая таланты!