Менеджер по персоналу

"БумХимИнвест" – сервисная инновационная компания, объединяющая четыре ключевые сферы бизнеса: поставки сырья для производителей гофротары, транспортная логистика, финансовые услуги, разработка ПО.

На протяжении 13 лет компания входит в десятку самых быстроразвивающихся российских компаний.

Основа нашего успеха - это профессиональная команда, в ней уже >130 человек, и мы продолжаем активно расти. Сейчас мы ищем Менеджера по персоналу, который станет важной частью нашей команды и поможет создать атмосферу, где сотрудники могут расти и достигать больших успехов.

Чем предстоит заниматься:

• Подбор и адаптация персонала: от поиска и привлечения талантливых кандидатов (ежемесячно 4-6 вакансий) до организации комфортного ввода в должность. Вы будете помогать новому персоналу успешно интегрироваться в команду и делиться ценностями компании.
• Развитие корпоративной культуры: формировать атмосферу доверия и взаимопонимания, внедрять ценности, которые делают нашу компанию уникальной и способствуют созданию психологически безопасной рабочей среды.
• Управление конфликтами и разрешение трудных ситуаций: эффективно решать конфликты, находить компромиссы и подходы, которые учитывают интересы всех сторон.
• Кадровое делопроизводство: ведение кадрового делопроизводства в период отпуска основного сотрудника.
• Координация HR проектов: принимать активное участие во внедрении всех HR-проектов компании.
• Мотивация и вовлеченность: поддерживать высокий уровень вовлеченности сотрудников, проводить регулярные встречи, давать обратную связь и создавать условия для развития командного духа.

• Высшее образование в области психологии, управления персоналом или смежных дисциплинах.
• Опыт работы в HR на позиции менеджера по персоналу от 2-3 лет.
• Знание трудового законодательства РФ и опыт работы с HR-системами.
• Готовность работать в динамичной и быстро меняющейся среде.
• Личная внутренняя мотивация и любовь к профессии HR.
• Профессиональная вовлеченность, целеустремленность, ориентир на результат, ответственность.

• Конкурентоспособная заработная плата и привлекательные бонусы по результатам собеседования.
• Гибкость в подходах и возможность внедрять инновации в области HR, создавая лучшие условия для сотрудников.
• Корпоративная культура, основанная на доверии, уважении и поддержке.
• Возможности для карьерного роста и развития внутри компании.
• Комфортный офис в центре города с бесплатной парковкой для сотрудников.
• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00.

• Комфортную адаптацию под руководством опытного наставника.

• Дружный и профессиональный коллектив, работающий в открытой и честной атмосфере, где ценится мнение каждого.