Опыт работы: От 5 лет на руководящих операционных ролях в event-агентствах и Коммуникационных компаниях.
Зарплата: по результатам собеседования
Отчетность: Генеральному директору (CEO) агентства "Бланк".
Ключевая цель роли:
Обеспечение целевых результатов компании и операционного превосходства агентства: построение, оптимизация и контроль эффективных процессов, управление ресурсами (включая аутсорс), обеспечение рентабельности проектов и удовлетворенности клиентов и команды.
Основные обязанности:
- Операционное лидерство и управление процессами:
- Разработка, внедрение и постоянная оптимизация сквозных операционных процессов агентства (от продажи до реализации проекта)
- Стандартизация методологий работы совместно с Управляющей компанией
- Управление и развитие Project Management Office (PMO)
- Управление ключевыми показателями эффективности компании (выручка, промие и административные затраты, чистая прибыль)
- Управление ресурсами и P&L:
- Планирование, контроль и оптимизация загрузки внутренних команд и внешних подрядчиков (аутсорс).
- Развитие и управление пулом надежных внешних специалистов и партнеров (фрилансеры, студии).
- Контроль финансовых показателей (P&L) по проектам, портфелю проектов и агентству в целом. Выявление точек убыточности и разработка мер по их устранению.
- Участие в формировании бюджетов проектов и контроль их исполнения совместно с ГД, аккаунтами и продюсерами PMO
- Управление операционными расходами агентства.
Эффективность и качество:
- Внедрение метрик и KPI для оценки операционной эффективности (соблюдение сроков, бюджетов, удовлетворенность клиентов, загрузка команд). Совместно с Управляющей компанией.
- Регулярный анализ эффективности процессов и реализация улучшений.
- Контроль качества выпускаемых продуктов и услуг на операционном уровне.
- Разрешение эскалаций и сложных операционных проблем.
Взаимодействие и коммуникация:
- Тесное взаимодействие с CEO по стратегии и операционной деятельности.
- Эффективная коллаборация с аккаунтами и продюсерами для обеспечения бесшовной работы с клиентами.
- Партнерство с Техническим директором (CTO) и Креативным директором (CD) для оптимизации производственных и креативных процессов.
- Взаимодействие с Управляющей компанией "Visible Group" по операционным вопросам и отчетности (при необходимости).
- Формирование позитивной и продуктивной операционной культуры.
Наши ожидания от кандидата (Требования):
- Опыт: Не менее 5 лет на позиции COO, Operations Director, Head of Production/EVENT или аналогичной в рекламном, digital, коммуникационном или event-агентстве.
- Экспертиза: Глубокое понимание end-to-end процессов создания event/коммуникационных продуктов и услуг. Знание специфики работы с креативными командами и подрядчиками.
- Финансы: Сильные навыки финансового управления (P&L, бюджетирование, контроль себестоимости проектов, бюджетирования на уровне компании).
- Управление ресурсами: Мастерство в планировании и оптимизации загрузки (ресурсное планирование), управлении пулом подрядчиков.
- Проектное управление: Отличное знание методологий ( и инструментов (Битрикс24).
- Лидерство и системность: Доказанный опыт управления командами (в т.ч. руководителями), наставничества, построения эффективных рабочих отношений на всех уровнях.
- Аналитика и Data-Driven подход: Умение ставить KPI, анализировать данные и принимать решения на основе метрик.
- Проблемное мышление: Способность быстро выявлять корневые причины проблем и находить эффективные решения в условиях неопределенности.
- Коммуникация: Исключительные навыки коммуникации с разными социотипами людей, умение и желание договариваться
- Ценности: Системность, ответственность, ориентированность на результат, лидерство.
Мы предлагаем:
- Ключевую роль в операционном управлении динамичным и амбициозным креативным агентством.
- Возможность вывести существующую операционную модель на новый уровень.
- Конкурентную заработную плату и бонусную систему, привязанную к результатам работы агентства.