Директор департамента инфраструктуры

Криптонит в поисках играющего тренера на роль Руководителя департамента инфраструктуры. Мы ожидаем от соискателей превалирующий технический бэкграунд в DevOps-практике и опыт последних лет в лидировании группы инженеров 30-50 человек.

Вакансия для соискателей из Москвы, Санкт Петербурга и Нижнего Новгорода.​​​​​​​ Нормированный день и ​​​​​​​​​​​​​​Work-Life Balance благодаря выстроенным процессам. Отзывчивая и профессиональная команда DevOps, DBA (middle+, senior грейдов) - где каждый знает свою роль и зону ответственности.​​​​​​​

Необязательно посещать офис, рабочие процессы этого не требуют. ​​​​​​​​​​​​​​Обязательно работать на территории РФ.

Обязанности глобально делятся на 2:

• Управлять 30 (сейчас) и 50 (идем к этому) сотрудниками, контролировать уже выстроенные процессы между их группами. Например: смотреть за тем, чтобы на всех продуктах компании DevOps команды отрабатывали одинаково слаженно друг с другом;
• Проявлять непосредственное участие в разборе сложных инцидентов, быть в курсе CI/CD процессов, обеспечивать силами команды непрерывность интеграции и доставки. Быть управленцем - к которому могут обратиться за техническим советом;
• *Под звёздочкой. Начать выстраивать единый процесс SSDLC (DevSecOps).
  
  Пожелания к опыту:
• 70% вашего резюме - в роли DevOps или смежных инфраструктурных должностях, а опыт последних лет на управленческих должностях;
• Для вас не составит труда заниматься наймом новых сотрудников совместно с рекрутингом, а также участвовать в Performance review команды;
• Вам знаком стек: Linux, Kubernetes (OKD), GitOps (ArgoCD), CI/CD, GitLab CI, Bash/Python (для разработки скриптов).

Условия:

• Работа удаленная или гибридная, только из МСК, СПБ, Н. Новгорода;
• Работа только на территории РФ, только по ТК РФ;
• Выдаем всё необходимое оборудование и комплектующие;
• Предоставляем ДМС с первых дней и программу бенефитов от наших партнеров;
• Приглашаем на корпоративы 2 раза в год, дарим подарки и мерч по поводам и без;
• Любим забеги, заплывы и компенсируем участие в спортивных мероприятиях;
• Оплачиваем образовательные курсы и тренинги.