Директор по организационному развитию (Платежный агент, ВЭД)

Наша компания — ведущий платежный агент, который уже более 8 лет занимает лидирующие позиции на рынке международных финансовых решений. Входим в группу компаний и обладаем такими собственными ресурсами как логистический оператор, лицензированный таможенный брокер и торговый дом.

Наша компания славится своей надежностью, инновационными подходами и безупречной репутацией среди крупнейших российских импортеров и экспортеров.

Наша миссия — помогать российским бизнесам без лишних бюрократических проволочек оплачивать импортные контракты за границей с максимальной скоростью и юридической защитой капитала.

В связи с расширением ищем профессионала на позицию Директора по организационному развитию, который поможет сформировать эффективную корпоративную структуру и процессы для достижения новых целей.

В ваши задачи будет входить:

• Разработка и реализация стратегии организационного развития компании (платежный агент), направленной на увеличение продаж и расширение клиентской базы в сфере ВЭД;
• Разработка и внедрение эффективной системы мотивации с целью непрерывного роста операционной прибыли согласно стратегическим планам компании;
• Курирование отделов продаж и сопровождения клиентов, развитие каналов сбыта и построение долгосрочных партнерских отношений с клиентами и банками-партнерами;
• Формирование и курирование отдела развития для непрерывного роста банковской, агентской и клиентской базы;
• Анализ текущих бизнес-процессов, выявление узких мест и предложений по их оптимизации;
• Анализ рынка, конкурентной среды и выявление новых возможностей для роста бизнеса;
• Координация работы отдела маркетинга и продвижения услуг компании;
• Мониторинг выполнения коммерческих планов, подготовка отчетности для руководства;
• Использование подхода Scrum для организации процессов внедрения, планирования задач, проведения спринтов и контроля выполнения;
• Управление проектами по повышению эффективности работы команд;
• Взаимодействие с руководителями департаментов для достижения стратегических и операционных целей компании.

Требования:

• Опыт работы не менее 5 лет на руководящих позициях (операционный директор, коммерческий директор, директор по развитию) в финансовых компаниях / ВЭД;
• Высшее образование в области экономики, менеджмента, управления или связанной сферы;
• Глубокое понимание процессов ВЭД, таможенного оформления, логистики и валютных операций;
• Владение английским языком не ниже Upper Intermediate (знание других иностранных языков будет преимуществом);
• Навыки разработки стратегий развития компании и управления изменениями;
• Отличные коммуникативные навыки, лидерство, умение мотивировать команду;
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами, заключение договоров;
• Участие в разработке новых продуктов и услуг в сфере международных платежей и ВЭД.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату индивидуальным предложением и систему премий по результатам работы;
• Участие в стратегическом развитии компании;
• Современный офис на юге города, работа в графике 5/2 с 9:00 до 18:00.

Если вы готовы стать драйвером изменений в нашей группе компаний и обладаете необходимым опытом в ВЭД — присылайте свое резюме!