Менеджер по кадровому делопроизводству
Вас привлекает мир кадрового делопроизводства и вы хотите стать частью динамичной команды? Мы ищем опытного Менеджера по кадровому делопроизводству, который поможет нам в управлении всеми аспектами кадровой документации и обеспечит безупречное ведение кадрового учета.
Обязанности:
- Прием, перевод, отпуск и увольнение сотрудников.
- Составление и изменение штатного расписания.
- Подготовка личных дел сотрудников и ведение трудовых книжек.
- Отслеживание разрешительных документов у иностранных граждан и подача уведомлений на прием/увольнение.
- Ведение воинского учета и выдача справок и документов по запросу.
- Сдача отчетности и архивирование документов по кадровому учету.
- Участие в разработке локальных нормативных актов и должностных инструкций.
- Подготовка ответов по запросам ИФНС и СФР.
Требования:
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 до 6 лет.
- Знание трудового законодательства и нормативных актов.
- Умение работать с документами и вести учет.
- Внимательность к деталям и организованность.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Условия:
- Полная занятость с графиком работы 5/2.
- Работа на месте работодателя с комфортным рабочим местом.
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
- Возможности для профессионального роста и развития.
О компании: Мы — динамично развивающаяся компания, которая ценит своих сотрудников и создает комфортные условия для их работы. Присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей команды профессионалов!