Директор по персоналу (HRD)

Руководитель HR отдела
Для организации HR отдела нам требуется опытный активный креативный руководитель.

Что нам нужно:

• Определить структуру HR-отдела с наймом недостающих сотрудников в отдел
• Внедрение HR-системы или базы для учёта сотрудников
• Введение процесса стандартизации документов, стандартизация подбора, внедрение системы адаптации сотрудников. Поддержание корпоративной культуры.
• Выстраивание стратегических процессов: Построение и внедрение система KPI и оценки эффективности персонала, программа развития кадрового резерва, разработка и реализация системы не материальной мотивации. Нужна аналитика и отчётность, четко выстроенная система работы команды.

От нас:

• Достойная з/п, с возможностью роста вас как специалиста и пропорционально вашей з/п. Мы ценим постоянно развивающихся сотрудников!
• Сплоченная сильная команда сотрудников.
• Рост и развитие
• Официальное трудоустройство с удобным графиком работы.
• Своевременные выплаты.

Если вас заинтересовала наша вакансия и вы подходите под наши требования просим направить нам своё резюме. У нас несколько ступеней собеседования, после размещения резюме будем рады познакомиться с вами на Zoom встрече!