Руководителя отдела по управлению рисками

Мы ищем инициативного, энергичного и активного сотрудника, готового стать частью нашей большой команды профессионалов!

Требования:

• Высшее образование в области экономики или финансов, риск-менеджмента или смежных областях.
• Опыт работы в риск-менеджменте, внутреннем контроле, аудите или кредитовании не менее 3 лет (предпочтительно в финансовом секторе), на руководящей должности не менее 1 года.
• Знания в области законодательства КР, регулирующие банковскую и микрофинансовую деятельность, а также знание нормативно правовых актов НБКР.
• Глубокие знания в области риск-менеджмента, включая методы оценки рисков, планирование реагирования на риски и мониторинг рисков.
• Отличные владение программами MS Excel и другими приложениями Microsoft Office.
• Аналитический склад ума, стратегическое мышление, ответственность, стрессоустойчивость.
• Грамотная письменная и устная речь, навыки ведения деловых переговоров, переписки.
• Знание кыргызского и русского языков (обязательно), знание английского языка приветствуется.

Обязанности:

• Определение целей, задач и принципов управления рисками, разработка политик, процедур и методов для выявления, оценки и реагирования на риски.
• Проведение анализа внутренних и внешних факторов, влияющих на организацию, выявление потенциальных угроз и возможностей, оценка вероятности и последствий рисков.
• Создание планов действий по предотвращению, снижению, переключению или принятию рисков, включая разработку и внедрение контрольных мероприятий.
• Регулярный сбор и анализ данных о рисках, оценка эффективности применяемых мер, внесение необходимых корректировок.
• Проведение тренингов и информационных кампаний для сотрудников по вопросам управления рисками.
• Координация работы с другими отделами, участие в комитетах по управлению рисками, взаимодействие с внешними аудиторами и консультантами.
• Подготовка регулярных отчетов о состоянии системы управления рисками, предоставление рекомендаций руководству.

Условия:

• трудоустройство согласно ТК КР;
• график работы: с 8:30 до 17:30;
• привлекательная программа социальной поддержки персонала;
• возможность обучаться за счет Компании.