Продуктовый методолог

«Школа 21» - уникальный проект Сбера по подготовке специалистов мирового уровня в IT.

«Школа 21» открыта 24/7, участники обучения сами выстраивают график своего обучения, двигаясь по индивидуальной образовательной траектории. Обучение проходит по уникальной методологии: без менторов, без лекций, без оценок. Поступление не зависит от формального подтверждения предыдущих знаний, опыта работы, умения программировать. В данный момент сформирован имидж «Школы 21» как одного из ведущих образовательных IT-проектов в России, обучение проходят более 8 600 IT-специалистов в Москве, Казани, Новосибирске, Сургуте, Великом Новгороде, Ярославле, Магасе, Самарканде, Белгороде, Якутии, Южно-Сахалинске, Ташкенте, Челябинске и Липецке. В процессе открытия находятся кампусы во многих других городах страны и ближнего зарубежья.

В команду контента и методологии ищем Продуктового методолога коммерческого направления.

Роль продуктового методолога предполагает ответственность за все выделенное ему направление. В данном случае мы ищем человека на наши коммерческие продукты. Поэтому нужно быть готовым глубоко погрузиться в большое количество существующего контента, придерживаться методологии p2p и усиливать текущий подход, а также гибко работать в условиях коротких сроков и «влетов» от бизнес-подразделения, которое приносит нам заказы на разработку.

Обязанности

• лидирование команды из 3 педагогических дизайнеров (распределение нагрузки, контроль качества);
• концептуальное осмысление продукта совместно с продактом и курирование его дальнейшей разработки;
• участие в разработке/переработке продуктов на разных этапах при нехватке методического ресурса в команде;
• участие в определении образовательных целей всей программы, формирование систем оценок результатов обучения и метрик успешности;
• продумывание системы мотивации своих продуктов;
• обработка обратной связи от участников обучения по опубликованному контенту, оперативное исправление ошибок в учебных материалах.

Требования:

• опыт проектирования и разработки обучения более 3 лет;
• опыт управления командой от 2 лет;
• знание ключевых принципов основных подходов в обучении, в частности, в андрагогике, базовых принципов психометрии в образовании;
• знание современных моделей педагогического дизайна;
• знание методов оценки эффективности обучения;
• навыки организации процесса непрерывного обучения;
• умение грамотно и структурированно излагать мысли в письменном виде.

Плюсом будут:

• опыт разработки курсов для обучения программированию;
• знание одного из высокоуровневых языков программирования (С++, Python/Java/C#/Go) / IT-бэкграунд;
• опыт преподавания IT-дисциплин.

Условия:

• Конкурентный уровень дохода;
• Сильная команда профессионалов: работаем горизонтально и на результат, разбираемся в задачах, помогаем;
• Классный кампус рядом с метро Савёловская, гибридный график работы (можем обсудить возможность работать полностью удаленно);
• Знакомство с невероятными участниками;
• Медицинское страхование ДМС с первого месяца работы;
• Льготы по ипотеке для сотрудников;
• Бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки от компаний-партнеров;
• Стильный корпоративный мерч;
• Возможность делать своими руками крутые проекты.