HR-generalist

Привет! Мы #Sekta. Школа онлайн-фитнеса, а еще — активное ЗОЖ-комьюнити.

Наша миссия — сделать ЗОЖ понятным и доступным для каждого. За 12 лет работы мы выпустили более 450 000 учеников, а также помогли ВкусВилл, Ренессанс Страхованию и Кофемании внедрить здоровые привычки и улучшить качество жизни сотрудников.

Работа у нас — это возможность стать частью тёплого и поддерживающего комьюнити, развивать свои таланты в атмосфере свободы, доверия и легкости.

Сейчас мы находимся в поиске HR-generalist который поможет нам поддерживать кадровые процессы в полном порядке, выстраивать адаптацию и сопровождение сотрудников в команде и стать опорой для команды в вопросах кадров и HR.

Если ты уверенно разбираешься в КДП, знаешь, как находить крутых людей, и ищешь место для развития — добро пожаловать в команду!

Обязанности:

• Вести полный цикл найма — от поиска до выхода сотрудника.

• Лидировать процесс онбординга, сопровождать сотрудников на испытательном сроке, проводить exit-интервью и performance review.

• Поддерживать КДП в полном объеме: прием на работу, переводы, увольнения, отпуска, больничные, командировки, разработка должностных инструкций, приказы и т.д.

• Вести и контролировать график отпусков

• Готовить и сдавать кадровую отчетность, работать в 1С:ЗУП 8.3

• Оформлять справки и другие документы для сотрудников по их запросу

• Проверять и актуализировать кадровую документацию

• Взаимодействовать с фондами, бухгалтерией, юристами и другими подразделениями по кадровым вопросам

• Консультировать сотрудников по трудовым вопросам и внутренним HR-процессам

Требования:

• Опыт на аналогичной позиции от 2-х лет в компании со штатом не менее 70 человек;

• Опыт в рекрутинге от 2-х лет;

• Опыт ведения кадрового делопроизводства от 2-х лет;

• Экспертное знание Трудового законодательства, воинского учета;

• Хорошие коммуникативные навыки, умение выстраивать партнерские отношения и находить конструктивные решения в сложных или конфликтных ситуациях.

• Инициативность, проактивный подход и готовность предлагать идеи для развития и улучшения HR и кадровых процессов;

• Интерес к своей профессии, желание расти, развиваться и быть в курсе современных HR-практик и трендов.

Будет огромным плюсом:

• Интерес к спорту и активному образу жизни;

• Ты проходил(-а) курсы #sekta

Что мы предлагаем:

• Полностью удалённая работа: 5/2, с 10:00 до 19:00 (по МСК). Если ты в Питере, мы будем рады видеть тебя в нашем офисе <3

• В перспективе — рост до HRD (через 6 месяцев и позже).

• Оформление в штат согласно ТК РФ

• Испытательный срок 3 месяца

• Возможность бесплатно проходить курсы #sekta

• У нас все общаются на «ты» и всегда открыты новым идеям :)

Откликайся, если тебе интересны карьерный рост, новые возможности и классная команда!

В сопроводительном письме укажи уровень ожидаемого дохода.

Вакансия подразумевает выполнение тестового задания.

Будем рады видеть тебя в нашей команде!