Директор по продукту

Зарплата: 220 000–350 000 ₽ (фуллтайм) / 110 000–180 000 ₽ (0.5 ставки) + бонус до 30%

Формат: Удалённо / гибрид

Тип занятости: Полная или частичная (по согласованию)

Ты — наш кандидат, если тебе близко это мышление:

• Ты хочешь участвовать в решении реальных бизнес-задач, и тебе не хватает доступа к реальному контексту решений.

• Хочется разбираться в новых рынках и бизнес-моделях, а не просто подставлять числа в шаблоны.

• Важно, чтобы твой вклад был связан с итоговым бизнес-результатом, а не оставался вспомогательным материалом.

• Ты хочешь попасть в среду, где AI уже встроен в мышление, а не рассматривается как модный инструмент.

Что тебе даст эта роль:

Ты попадёшь в команду, которая работает не над задачами «сделать табличку», а над тем, как компания принимает решения, куда двигается продукт и где точки роста. И твоя задача — быть частью этого процесса.

• Освоишь навык разобраться в новом рынке, продукте или бизнесе за 1–2 часа — не поверхностно, а до сути.

• Научишься формулировать гипотезы роста и обосновывать их, даже в условиях, когда данных немного или они разрозненные.

• Будешь использовать GPT как продолжение своего мышления: для сводок, сравнений, формулировок, структурирования идей.

• Сформируешь портфель кейсов, где можешь показать: “вот тут мои выводы стали основой для решения — и оно сработало”.

Это мышление, которое делает сильные продукты и стратегии.

Что ты будешь делать:

— Развивать AI-first образовательный продукт для проектных команд

— Обновлять задания, инструкции и шаблоны на платформе

— Анализировать фидбэк, выявлять улучшения, внедрять их

— Поддерживать методическую целостность программы

— Работать с roadmap, документацией и дизайном модулей

Кто ты?

Не откликайся на вакансию, если:

❌ Хочешь “опыт в консалтинге”, чтобы потом пойти в корпорацию — а не чтобы научиться думать.
❌ GPT для тебя — это «чтобы писать тексты», а не инструмент исследования и мышления.
❌ Ожидаешь, что тебе дадут ТЗ, дедлайн и шаблон презентации.
❌ Считаешь, что задача выполнена, если она оформлена — даже если в ней нет сути.
❌ Не готов переделывать, если в работе нет ценности или оригинальности.
❌ Не интересуешься тем, как твоя аналитика влияет на продукт, решение или бизнес-вывод.

Мы не ищем «джуна на подхвате». Мы ищем человека, который готов расти через смысл, обратную связь и реальные задачи.

Кто мы

Мы — Университет Эволюции (Evolve.ru), независимый корпоративный университет, который помогает бизнесу меняться вместе с клиентом и удерживать его в своём контуре на протяжении очень долгого времени.evolve.ru+1evolve.ru+1

Наша эволюционная цель — поменять стиль менеджмента в России, чтобы работа и бизнес стали синонимом творчества.

Мы работаем с лидерами рынка там, где стандартные подходы уже не дают роста. Помогаем командам преодолевать стратегические тупики, запускать трансформационные программы и превращать амбиции в измеримые результаты.

Наша экспертиза — стратегии роста, запуск продуктовых линеек и развитие экосистем, в которых синхронизируются цели бизнеса, команды и клиентов. Мы соединяем консалтинг, исследования и обучение, чтобы не просто «дать ответ», а включить компанию в движение.

Среди наших клиентов — Альфа-Банк, МТС, X5 Group, Mars, СберУниверситет, Ростелеком, Газпромбанк, Касперский и другие команды, которые хотят играть на опережение.

Если ты хочешь быть частью команды, которая меняет подход к бизнесу и делает работу синонимом творчества, — мы ждём тебя.