Стажёр HR (Группа оценки персонала)

Тебе предстоит:

• Администрировать назначения тестирований, отслеживать статистику в системах и подготавливать отчеты;
• Вести базу знаний команды оценки (упорядочивать материалы, статусы задач, аккумулировать информацию и готовить шаблоны);
• Вести документооборот команды, в т.ч. взаимодействовать с подрядчиками по вопросам договоров и оплат;
• Поддерживать команду на текущих мероприятиях (организовывать центры оценки, готовить материалы для оценочных процедур и др.);
• Помогать в ведении дашбородов команды по ключевым метрикам и статистике;
• Участвовать в оценочных процедурах в качестве наблюдателя/интервьюера;
• Подготавливать визуальные материалы по проектам команды (страницы Confluence, презентации и др).

Мы ожидаем:

• Готовность работать 40 часов в неделю;
• Уверенное владение Excel, Power Point;
• Базовые знания HR процессов, участие в проектах по оценке (координирование центров оценки) или обучению персонала будет преимуществом;
• Психологическое, социологическое или HR образование будет преимуществом.