Секретарь

полное соблюдение Трудового законодательства РФ;

официальная, своевременная заработная плата (ежегодная индексация заработной платы, премии и надбавок);

корпоративная программа жилищного обеспечения (возмещение затрат по уплате процентов по ипотечному кредиту);

бесплатный транспорт до работы и обратно;

страхование работников от несчастных случаев и болезней;

собственные здравницы и базы отдыха для работников и членов их семьи;

медицинское обслуживание по договорам добровольного страхования;

возможность обучения, повышение квалификации за счет средств работодателя, профессиональная переподготовка;

оснащение рабочего места современными техническими устройствами