HR-специалист

ООО “Эста Констракшен” является строительной компанией, основанной в 2006 году в г. Москве, осуществляющей деятельность генерального подряда и проектирования на международном рынке строительства. Наряду со строительством и проектированием стадионов, аэропортов, торговых центров, гипер- и супермаркетов, промышленных объектов, многофункциональных зданий и резиденций ООО “Эста Констракшен” также предоставляет клиентам и инвесторам большое количество сопутствующих услуг, включая управление проектами, консультации, услуги по разработке земельных участков и объектов недвижимости.

ООО “Эста Констракшен” заняло 81-е место в списке лучших строительных компаний Engineering News Record (ENR).

Ниже приведены некоторые значимые проекты компании:

• Автозавод "Сириус" Мерседес Бенц
• Стадион ФК "Краснодар"
• Международный Аэропорт Юрий Гагарин Саратов
• ТЦ "Метрополис" Москва, ТРК "МЕГА Дыбенко"
• ММДЦ "Москва Сити"
• Амурский газохимический комплекс Общестроительные работы, Установка пиролиза смешанного сырья, СМР на объектах КОС (тит.6800) и ВОС (тит.6150)
• Строительство промышленного завода по производству ГЕКСЕН-1 мощностью 50 тонн в год в г. Нижнекамск и т. д.

На сегодняшний день в компании задействовано более 9 000 сотрудников в России и за рубежом.

В данный момент открыта вакансия HR - специалист.

Обязанности:

• Ведение полного цикла подбора (российского персонала и иностранцев): от получения заявки до выхода сотрудника на работу.
• Размещение вакансий на локальных и международных платформах (hh.ru, LinkedIn, karyer.net, работа в росии).
• Активный поиск кандидатов (в том числе прямой поиск, работа в соцсетях и с внутренней базой).
• Проведение собеседований (в т.ч. на английском языке при необходимости).
• Организация встреч кандидатов с руководителями подразделений.
• Проверка рекомендаций, дипломов, сертификатов, рабочих виз (если требуется).
• Сопровождение адаптации новых сотрудников.
• Взаимодействие с департаментами компании, включая проектный, технический, юридический и др отделы.
• Ведение отчетности по вакансиям, срокам подбора, источникам привлечения.

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в строительных (девелоперских, генподрядных, проектных) компаниях не менее 2-х лет
• Знание английского и турецкого языка на уровне не ниже B2 является обязательным требованием
• Знание основных принципов работы индустрии строительства
• Личные качества: аналитический склад ума, проактивность, гибкость, ориентация на результат.

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00.
• Работа в успешной стабильной компании
• Перспективы карьерного роста
• Место работы ст. м. Бауманская, шаговая доступность от метро.