Специалист в отдел кадров

• Ведение кадрового делопроизводства
• Ведение электронной базы Enbek.kz
• Работа в 1С:ЗУП 8:3
• Ведение трудовых книжек
• Оформление приказов о предоставлении отпуска, об отзыве из отпуска, предоставлении компенсации за неиспользованные дни отпуска, согласно заявлению и согласию работников
• Ведение личных карточек работников
• Выдача работникам по их заявлениям заверенных надлежащим образом копий документов, связанных с их работой.
• Ведение документации по оформлению дисциплинарных взысканий.
• Оформление больничных листов для передачи в бухгалтерию для дальнейшей обработки и начисления
• Оформление приказов по командированию, для передачи в бухгалтерию для дальнейшей обработки и начисления
• Ведение журналов регистрации по личному составу, заявлений, трудовых книжек, больничных листов, командировании и иной кадровой документации
• Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя Организации
• Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью
• Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников
• Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив

• образование высшее
• знание казахского языка - ОБЯЗАТЕЛЬНО
• релевантный опыт работы от 1- 2 лет

Условия:

• официальное трудоустройство согласно ТК РК
• пятидневка с 09:00 - до 18:00

Что мы гарантируем:

• Неоценимый опыт в микрофинансовой компании с безупречной репутацией
• Финансовую прозрачность. Стали публичной компанией, выйдя на Казахстанскую и Московскую Фондовые Биржи. Проводим постоянный внутренний и внешний аудит. 11 лет аудита от KPMG.Все твои начисления, бонусы, премии, подработки, отпускные и больничные будут начислены, как положено согласно трудового и налогового законодательства РК
• Стабильность. За 15 лет существования компании у нас ни разу не менялся ни руководящий состав, ни учредители. Никогда за всю историю не было задержек по выплате заработной плате
• Кризисоустойчивость. В период пандемии и общей финансовой неопределенности мы не только не потеряли свои позиции, а укрепили их. У нас 5 дочерних организаций и мы постоянно растем и работаем над новыми продуктами микрокредитования.
• Дружелюбный коллектив. На самом деле дружелюбный. Многие работают более 5, 8, 10, 14 лет и не собираются уходить
• Разнообразная, значимая работа. Тебе ни дня не будет скучно, если ты нацелен на результат. Инициатива у нас не наказуема, а наоборот всячески одобряется и поощряется

Откликайся!

Мы всегда стараемся, чтобы у тебя были:

Комфортное рабочее место, свежемолотый кофе и веселый корпоративный досуг Возможность обучиться за счет компании и профессионально развиваться